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登录案例：跨国公司总裁义务做交警
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第 1 节： 可持续企业的根基
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第 2 节： 企业存在第一根基带来的改变
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第 3 节： 为赚钱做企业是最差的使命与愿景
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第 4 节： 做企业就要建立一个健康的社区
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第 5 节： 面对日本排放核废水基督徒可以做什么？
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第 6 节： 如何建立优秀的企业文化？
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第 7 节： 如何将公司打造成健康社区
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第 8 节： 问答：如何建立优秀的企业文化
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第 9 节： 问答：如何快速打造一流品牌
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第 10 节： 问答：如何重建与质疑客户的信任
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第 11 节： 案例：活出信仰就是最大的竞争力
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第 12 节： 案例：福来鸡建立企业根基轻松应对同性恋者挑战
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第 13 节： 案例：西南航空因着仁爱等候客户
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第 14 节： 案例：诚信乃商业中最具价值元素
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第 15 节： 案例：艾伦巴恩哈特奉献公司股权
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第 16 节： 案例：菲律宾基督徒企业家政企互动
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第 17 节： 福来鸡有呼召员工带来的竞争力
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第 18 节： 活出信仰就是最大的竞争力_二
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第 19 节： 健康社区-土耳其Canel公司
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第 20 节： 案例：跨国公司总裁义务做交警
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第 21 节： 案例：良好的客户体验是最佳营销方式
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